{"id":537,"date":"2021-07-08T16:00:00","date_gmt":"2021-07-08T14:00:00","guid":{"rendered":"https:\/\/lespetitsmotsdegranny.fr\/?p=537"},"modified":"2023-03-03T18:40:43","modified_gmt":"2023-03-03T17:40:43","slug":"valoriser-role-seniors","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/grannycharly.fr\/wp-content\/wpStagingGC202306\/blog\/valoriser-role-seniors\/","title":{"rendered":"L&#8217;emploi des seniors, il fallait y penser !"},"content":{"rendered":"\n<p>Pour tous ceux et celles qui souhaitent rester actifs m\u00eame \u00e0 la retraite, on vous d\u00e9voile une belle initiative pour transmettre votre savoir-faire, conserver un lien social et avoir un compl\u00e9ment de revenu.\u2026 <\/p>\n\n\n\n<!--more-->\n\n\n\n<h4 class=\"wp-block-heading\"><strong>Les seniors avec les jeunes, acteurs du quotidien\u2026<\/strong><\/h4>\n\n\n\n<p>\u00ab Mise au placard \u00bb, \u00ab incitation \u00e0 partir \u00bb, \u00ab laisser la place aux jeunes \u00bb\u2026 D\u2019apr\u00e8s le barom\u00e8tre r\u00e9alis\u00e9 par le D\u00e9fenseur des droits et l\u2019Organisation internationale du travail, l\u2019\u00e2ge reste le premier crit\u00e8re de discrimination \u00e0 l\u2019embauche selon les salari\u00e9s.&nbsp;<strong>Retrouver un emploi apr\u00e8s 50 ans<\/strong>&nbsp;n\u2019est donc pas toujours facile. Pourtant, les seniors et retrait\u00e9s ont encore de l\u2019\u00e9nergie \u00e0 revendre ! C\u2019est le cas de Xavier, un ancien cadre senior \u00e0 la retraite depuis peu, qui n\u2019envisage pas une seule seconde d\u2019arr\u00eater de travailler.<\/p>\n\n\n\n<p>Xavier souhaite&nbsp;<strong>conserver une activit\u00e9 professionnelle \u00e0 la retraite<\/strong>, \u00e0 temps complet ou \u00e0 temps partiel et cela pour plusieurs raisons. Tout d\u2019abord, ce cumul emploi-retraite lui permettrait de transmettre son savoir-faire aux jeunes g\u00e9n\u00e9rations et de conserver un lien social. De plus, avoir un emploi senior est un bon moyen de compl\u00e9ter sa pension de retraite, tout en se rendant utile aupr\u00e8s d\u2019entreprises en manque de main d\u2019\u0153uvre qualifi\u00e9e.<\/p>\n\n\n\n<h4 class=\"wp-block-heading\"><strong>Des offres d&#8217;emplois pour retrait\u00e9s<\/strong><\/h4>\n\n\n\n<p id=\"E92\">La compl\u00e9mentarit\u00e9 des jeunes et des seniors dans les entreprises est, et sera, un atout ind\u00e9niable \u00e0 <\/p>\n\n\n\n<p><a href=\"https:\/\/teepy-job.com\/?gclid=CjwKCAjw_tWRBhAwEiwALxFPoct_4lWB1xf41mCnnrnGDOuZG4diAiqPA4oY1ZFgvr9Qc149s4THrxoCm44QAvD_BwE\" data-type=\"URL\" data-id=\"https:\/\/teepy-job.com\/?gclid=CjwKCAjw_tWRBhAwEiwALxFPoct_4lWB1xf41mCnnrnGDOuZG4diAiqPA4oY1ZFgvr9Qc149s4THrxoCm44QAvD_BwE\">TeePy Job<\/a> est un&nbsp;<strong>site de recherche d\u2019emploi pour les 50 ans et plus<\/strong>. TeePy Job accompagne les seniors qui souhaitent reprendre une activit\u00e9 professionnelle,&nbsp; qu\u2019il s\u2019agisse d\u2019un petit boulot, d\u2019un travail d\u2019appoint ou d\u2019un job \u00e0 temps partiel.<\/p>\n\n\n\n<p>Aujourd\u2019hui, les retrait\u00e9s sont nombreux \u00e0 vouloir mettre leur expertise au service des entreprises, et cela pour plusieurs raisons. Cela permet de valoriser son savoir-faire, de conserver un lien social, d\u2019<strong>avoir un compl\u00e9ment de revenu \u00e0 la retraite<\/strong>&nbsp;ou encore de maintenir une activit\u00e9 physique et intellectuelle.<\/p>\n\n\n\n<p>Du c\u00f4t\u00e9 des entreprises, recruter un senior comprend \u00e9galement de nombreux avantages. Tout d\u2019abord, les retrait\u00e9s repr\u00e9sentent une main d\u2019\u0153uvre qualifi\u00e9e. Ceux sont en effet des candidats comp\u00e9tents, experts dans leur domaine. De plus, ils disposent d\u2019un savoir-faire et savoir-\u00eatre tr\u00e8s recherch\u00e9s par les recruteurs, qu\u2019ils ont acquis avec l\u2019\u00e2ge et leurs exp\u00e9riences.<\/p>\n\n\n\n<h4 class=\"wp-block-heading\"><strong>Trouver un emploi \u00e0 la retraite<\/strong><\/h4>\n\n\n\n<p>De la m\u00eame mani\u00e8re que Pole Emploi et Indeed France emploi, TeePy Job r\u00e9f\u00e9rence des annonces de travail pour permettre aux personnes \u00e2g\u00e9es de&nbsp;<strong>retrouver un emploi \u00e0 la retraite<\/strong>.<\/p>\n\n\n\n<p>Les offres d\u2019emploi publi\u00e9es sur ce site de recrutement gratuit concerne tout type de contrat. On y trouve des missions \u00e0 temps complet (CDI), des job temps partiel (CDD), cumul emploi-retraite, int\u00e9rim, t\u00e9l\u00e9travail, auto-entrepreneur. De plus, de nombreux&nbsp;<strong>m\u00e9tiers pour retrait\u00e9s<\/strong>&nbsp;y sont r\u00e9f\u00e9renc\u00e9s : cadre senior, plombier, chef cuisinier, commercial, conseiller immobilier\u2026<\/p>\n\n\n\n<p>L\u2019inscription au site TeePy Job est gratuite pour tout&nbsp;<strong>senior \u00e0 la recherche d\u2019un emploi<\/strong>. Tout d\u2019abord, le candidat doit cr\u00e9er son profil, autrement dit son CV en ligne. Pour ce faire, il doit d\u00e9crire son parcours professionnel, indiquer les comp\u00e9tences acquises au cours de sa carri\u00e8re et renseigner ses disponibilit\u00e9s. Par exemple : emploi quelques heures par semaine, retrait\u00e9 cherche travail d\u2019appoint\u2026<\/p>\n\n\n\n<p>Apr\u00e8s son inscription en ligne, son profil est visible par tous les recruteurs dans la candidath\u00e8que. Le candidat senior peut ensuite consulter les annonces en ligne par secteur d\u2019activit\u00e9, par localisation et par type de contrat. Il peut postuler directement aux annonces qui l\u2019int\u00e9ressent et suivre l\u2019\u00e9volution de ses candidatures depuis son espace personnel. Il ne lui reste plus qu\u2019\u00e0 se pr\u00e9parer \u00e0 l\u2019entretien d\u2019embauche !<\/p>\n\n\n\n<p>En conclusion, avec TeePy Job, site d\u2019annonce d\u2019emploi gratuit en France,&nbsp;<strong>trouver un travail pour senior \u00e0 la retraite<\/strong>&nbsp;n\u2019a jamais \u00e9t\u00e9 aussi simple !<\/p>\n\n\n\n<p id=\"E249\">? En savoir plus&nbsp;: <a is=\"qowt-hyperlink\" href=\"https:\/\/teepy-job.com\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">https:\/\/teepy-job.com<\/a><\/p>\n\n\n\n<hr class=\"wp-block-separator has-alpha-channel-opacity\"\/>\n\n\n<!-- FeedbackWP Plugin --><div  class=\"rmp-widgets-container rmp-wp-plugin rmp-main-container js-rmp-widgets-container js-rmp-widgets-container--537 \"  data-post-id=\"537\">    <!-- Rating widget -->  <div class=\"rmp-rating-widget js-rmp-rating-widget\">          <p class=\"rmp-heading rmp-heading--title\">        Cet article vous a-t-il \u00e9t\u00e9 utile ?      <\/p>            <div class=\"rmp-rating-widget__icons\">      <ul class=\"rmp-rating-widget__icons-list js-rmp-rating-icons-list\">                  <li class=\"rmp-rating-widget__icons-list__icon js-rmp-rating-item\" data-descriptive-rating=\"\" data-value=\"1\">            <i class=\"js-rmp-rating-icon rmp-icon rmp-icon--ratings rmp-icon--star rmp-icon--full-highlight\"><\/i>          <\/li>                  <li class=\"rmp-rating-widget__icons-list__icon js-rmp-rating-item\" data-descriptive-rating=\"\" data-value=\"2\">            <i class=\"js-rmp-rating-icon rmp-icon rmp-icon--ratings rmp-icon--star rmp-icon--full-highlight\"><\/i>          <\/li>                  <li class=\"rmp-rating-widget__icons-list__icon js-rmp-rating-item\" data-descriptive-rating=\"\" data-value=\"3\">            <i class=\"js-rmp-rating-icon rmp-icon rmp-icon--ratings rmp-icon--star rmp-icon--full-highlight\"><\/i>          <\/li>                  <li class=\"rmp-rating-widget__icons-list__icon js-rmp-rating-item\" data-descriptive-rating=\"\" data-value=\"4\">            <i class=\"js-rmp-rating-icon rmp-icon rmp-icon--ratings rmp-icon--star rmp-icon--full-highlight\"><\/i>          <\/li>                  <li class=\"rmp-rating-widget__icons-list__icon js-rmp-rating-item\" data-descriptive-rating=\"Very useful\" data-value=\"5\">            <i class=\"js-rmp-rating-icon rmp-icon rmp-icon--ratings rmp-icon--star rmp-icon--full-highlight\"><\/i>          <\/li>              <\/ul>    <\/div>    <p class=\"rmp-rating-widget__hover-text js-rmp-hover-text\"><\/p>    <button class=\"rmp-rating-widget__submit-btn rmp-btn js-submit-rating-btn\">          <\/button>    <p class=\"rmp-rating-widget__results js-rmp-results \">      <span class=\"rmp-rating-widget__results__rating js-rmp-avg-rating\">5<\/span> - (<span class=\"rmp-rating-widget__results__votes js-rmp-vote-count\">2<\/span> avis)    <\/p>    <p class=\"rmp-rating-widget__not-rated js-rmp-not-rated rmp-rating-widget__not-rated--hidden\">      Pas d&#039;avis pour le moment. 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